3 Vigtige Indsigter fra Vores Forskning i Faldgruber for Voksende Virksomheder

3 Vigtige Indsigter fra Vores Forskning i Faldgruber for Voksende Virksomheder

3 Vigtige Indsigter fra Vores Forskning i Faldgruber for Voksende Virksomheder

Oplev de vigtigste fund fra vores forskning med 250 fagfolk fra voksende belgiske virksomheder og kom i gang med tips fra Pit&Pit for at undgå de mest almindelige faldgruber.

Oplev de vigtigste fund fra vores forskning med 250 fagfolk fra voksende belgiske virksomheder og kom i gang med tips fra Pit&Pit for at undgå de mest almindelige faldgruber.

20. sep. 2024

Vækstprocessen for en virksomhed består af forskellige faser, hver med specifikke karakteristika, udfordringer og strategier. Hvorfor kæmper så mange virksomheder med vækst? Og hvad kan du lære af organisationer, der har gennemgået denne proces før dig?

For at få en klar forståelse af de mest almindelige udfordringer, gennemførte vi en undersøgelse med 250 fagfolk fra forskellige belgiske vækstvirksomheder.

Vi samlede alle resultaterne i Vækstgeneratoren: en omfattende rapport, der har til formål at hjælpe vækstvirksomheder med at undgå de mest almindelige fælder. I artiklen nedenfor deler vi 3 bemærkelsesværdige indsigter fra forskningen.

Klik her for at dykke direkte ned i rapporten!


Vækstprocessen for en virksomhed består af forskellige faser, hver med specifikke karakteristika, udfordringer og strategier. Hvorfor kæmper så mange virksomheder med vækst? Og hvad kan du lære af organisationer, der har gennemgået denne proces før dig?

For at få en klar forståelse af de mest almindelige udfordringer, gennemførte vi en undersøgelse med 250 fagfolk fra forskellige belgiske vækstvirksomheder.

Vi samlede alle resultaterne i Vækstgeneratoren: en omfattende rapport, der har til formål at hjælpe vækstvirksomheder med at undgå de mest almindelige fælder. I artiklen nedenfor deler vi 3 bemærkelsesværdige indsigter fra forskningen.

Klik her for at dykke direkte ned i rapporten!


Vækstprocessen for en virksomhed består af forskellige faser, hver med specifikke karakteristika, udfordringer og strategier. Hvorfor kæmper så mange virksomheder med vækst? Og hvad kan du lære af organisationer, der har gennemgået denne proces før dig?

For at få en klar forståelse af de mest almindelige udfordringer, gennemførte vi en undersøgelse med 250 fagfolk fra forskellige belgiske vækstvirksomheder.

Vi samlede alle resultaterne i Vækstgeneratoren: en omfattende rapport, der har til formål at hjælpe vækstvirksomheder med at undgå de mest almindelige fælder. I artiklen nedenfor deler vi 3 bemærkelsesværdige indsigter fra forskningen.

Klik her for at dykke direkte ned i rapporten!


Vækstprocessen for en virksomhed består af forskellige faser, hver med specifikke karakteristika, udfordringer og strategier. Hvorfor kæmper så mange virksomheder med vækst? Og hvad kan du lære af organisationer, der har gennemgået denne proces før dig?

For at få en klar forståelse af de mest almindelige udfordringer, gennemførte vi en undersøgelse med 250 fagfolk fra forskellige belgiske vækstvirksomheder.

Vi samlede alle resultaterne i Vækstgeneratoren: en omfattende rapport, der har til formål at hjælpe vækstvirksomheder med at undgå de mest almindelige fælder. I artiklen nedenfor deler vi 3 bemærkelsesværdige indsigter fra forskningen.

Klik her for at dykke direkte ned i rapporten!


46% af voksende virksomheder står over for konkurrenter, der kopierer deres tilbud

Jo mere succesfuld din virksomhed bliver, jo større er chancen for, at andre aktører vil have glæde af din succes. Nogle voksende virksomheder oplever, at konkurrenter endda kopierer deres produkter. Næsten halvdelen af de virksomheder i vores forskning (46%) har oplevet, at konkurrenter oftere tilbyder kunder lignende produkter siden deres vækst.

Rådet fra den belgiske online butik for økologisk mad Pit&Pit? Hold fast i dine unikke virksomheds værdier og adskil dig fra konkurrenterne ved at levere topkvalitet. Men anerkend også, at konkurrenter bidrager til den voksende opmærksomhed på dit produktsortiment. Pit&Pits CEO Sven Van Gucht tror stærkt på 'medskabelse' omkring sund mad: “Konkurrenterne er overalt, men andre aktører i vores segment bidrager til det øgede fokus på sund mad. Før eller siden vil deres kunder også ende på vores side.”

Jo mere succesfuld din virksomhed bliver, jo større er chancen for, at andre aktører vil have glæde af din succes. Nogle voksende virksomheder oplever, at konkurrenter endda kopierer deres produkter. Næsten halvdelen af de virksomheder i vores forskning (46%) har oplevet, at konkurrenter oftere tilbyder kunder lignende produkter siden deres vækst.

Rådet fra den belgiske online butik for økologisk mad Pit&Pit? Hold fast i dine unikke virksomheds værdier og adskil dig fra konkurrenterne ved at levere topkvalitet. Men anerkend også, at konkurrenter bidrager til den voksende opmærksomhed på dit produktsortiment. Pit&Pits CEO Sven Van Gucht tror stærkt på 'medskabelse' omkring sund mad: “Konkurrenterne er overalt, men andre aktører i vores segment bidrager til det øgede fokus på sund mad. Før eller siden vil deres kunder også ende på vores side.”

Jo mere succesfuld din virksomhed bliver, jo større er chancen for, at andre aktører vil have glæde af din succes. Nogle voksende virksomheder oplever, at konkurrenter endda kopierer deres produkter. Næsten halvdelen af de virksomheder i vores forskning (46%) har oplevet, at konkurrenter oftere tilbyder kunder lignende produkter siden deres vækst.

Rådet fra den belgiske online butik for økologisk mad Pit&Pit? Hold fast i dine unikke virksomheds værdier og adskil dig fra konkurrenterne ved at levere topkvalitet. Men anerkend også, at konkurrenter bidrager til den voksende opmærksomhed på dit produktsortiment. Pit&Pits CEO Sven Van Gucht tror stærkt på 'medskabelse' omkring sund mad: “Konkurrenterne er overalt, men andre aktører i vores segment bidrager til det øgede fokus på sund mad. Før eller siden vil deres kunder også ende på vores side.”

Jo mere succesfuld din virksomhed bliver, jo større er chancen for, at andre aktører vil have glæde af din succes. Nogle voksende virksomheder oplever, at konkurrenter endda kopierer deres produkter. Næsten halvdelen af de virksomheder i vores forskning (46%) har oplevet, at konkurrenter oftere tilbyder kunder lignende produkter siden deres vækst.

Rådet fra den belgiske online butik for økologisk mad Pit&Pit? Hold fast i dine unikke virksomheds værdier og adskil dig fra konkurrenterne ved at levere topkvalitet. Men anerkend også, at konkurrenter bidrager til den voksende opmærksomhed på dit produktsortiment. Pit&Pits CEO Sven Van Gucht tror stærkt på 'medskabelse' omkring sund mad: “Konkurrenterne er overalt, men andre aktører i vores segment bidrager til det øgede fokus på sund mad. Før eller siden vil deres kunder også ende på vores side.”

67% kæmper med at tiltrække og fastholde kvalificeret personale

Medarbejdere er rygraden i en voksende virksomhed. Deres færdigheder, motivation og engagement har en direkte indflydelse på din virksomheds evne til at vokse effektivt.

Efterhånden som en virksomhed vokser, har den brug for flere medarbejdere og ekspertise. Og det er ofte her udfordringen ligger. To ud af tre voksende virksomheder (67%) kæmper med at tiltrække og fastholde kvalificeret personale i det konkurrencedygtige arbejdsmarked. Men du har brug for talent til at drive din virksomheds vækst. Hvordan håndterer du dette?

Voksende virksomhed Pit&Pit valgte bevidst seniorprofiler. CEO Sven Van Gucht forklarer denne strategi: “I en hurtigt voksende virksomhed er det ofte svært at give nye medarbejdere den rette støtte og fremme deres personlige udvikling. Erfarne medarbejdere har den rette viden og de færdigheder, der skal til for at nå virksomhedens ambitioner.”

Vil du have flere tips til at håndtere HR-relaterede forhindringer på din vækstrejse?

Download den gratis Growth Generator whitepaper.

Medarbejdere er rygraden i en voksende virksomhed. Deres færdigheder, motivation og engagement har en direkte indflydelse på din virksomheds evne til at vokse effektivt.

Efterhånden som en virksomhed vokser, har den brug for flere medarbejdere og ekspertise. Og det er ofte her udfordringen ligger. To ud af tre voksende virksomheder (67%) kæmper med at tiltrække og fastholde kvalificeret personale i det konkurrencedygtige arbejdsmarked. Men du har brug for talent til at drive din virksomheds vækst. Hvordan håndterer du dette?

Voksende virksomhed Pit&Pit valgte bevidst seniorprofiler. CEO Sven Van Gucht forklarer denne strategi: “I en hurtigt voksende virksomhed er det ofte svært at give nye medarbejdere den rette støtte og fremme deres personlige udvikling. Erfarne medarbejdere har den rette viden og de færdigheder, der skal til for at nå virksomhedens ambitioner.”

Vil du have flere tips til at håndtere HR-relaterede forhindringer på din vækstrejse?

Download den gratis Growth Generator whitepaper.

Medarbejdere er rygraden i en voksende virksomhed. Deres færdigheder, motivation og engagement har en direkte indflydelse på din virksomheds evne til at vokse effektivt.

Efterhånden som en virksomhed vokser, har den brug for flere medarbejdere og ekspertise. Og det er ofte her udfordringen ligger. To ud af tre voksende virksomheder (67%) kæmper med at tiltrække og fastholde kvalificeret personale i det konkurrencedygtige arbejdsmarked. Men du har brug for talent til at drive din virksomheds vækst. Hvordan håndterer du dette?

Voksende virksomhed Pit&Pit valgte bevidst seniorprofiler. CEO Sven Van Gucht forklarer denne strategi: “I en hurtigt voksende virksomhed er det ofte svært at give nye medarbejdere den rette støtte og fremme deres personlige udvikling. Erfarne medarbejdere har den rette viden og de færdigheder, der skal til for at nå virksomhedens ambitioner.”

Vil du have flere tips til at håndtere HR-relaterede forhindringer på din vækstrejse?

Download den gratis Growth Generator whitepaper.

Medarbejdere er rygraden i en voksende virksomhed. Deres færdigheder, motivation og engagement har en direkte indflydelse på din virksomheds evne til at vokse effektivt.

Efterhånden som en virksomhed vokser, har den brug for flere medarbejdere og ekspertise. Og det er ofte her udfordringen ligger. To ud af tre voksende virksomheder (67%) kæmper med at tiltrække og fastholde kvalificeret personale i det konkurrencedygtige arbejdsmarked. Men du har brug for talent til at drive din virksomheds vækst. Hvordan håndterer du dette?

Voksende virksomhed Pit&Pit valgte bevidst seniorprofiler. CEO Sven Van Gucht forklarer denne strategi: “I en hurtigt voksende virksomhed er det ofte svært at give nye medarbejdere den rette støtte og fremme deres personlige udvikling. Erfarne medarbejdere har den rette viden og de færdigheder, der skal til for at nå virksomhedens ambitioner.”

Vil du have flere tips til at håndtere HR-relaterede forhindringer på din vækstrejse?

Download den gratis Growth Generator whitepaper.

26% har ingen idé om, hvilke nye teknologier der kunne gøre deres virksomhed mere effektiv

Et andet tema, vi ofte ser i vores forskning, er IT. Over en fjerdedel af de adspurgte fagfolk (26%) angiver, at deres nuværende IT-infrastruktur ikke er i stand til at understøtte yderligere vækst.

Om det er forældede softwaresystemer, applikationer der ikke kommunikerer med hinanden, eller utilstrækkelig hukommelse: en mangelfuld IT-infrastruktur kan hindre effektivitet. Det påvirker uundgåeligt medarbejdernes præstation (og dermed virksomhedens resultater).

Virksomheder, der ønsker at opgradere deres systemer, ved ofte ikke, hvor de skal starte. En fjerdedel af vores respondenter har ingen idé om, hvilke teknologier der kunne gøre deres processer mere effektive. En mangel på IT-viden synes at være et tilbagevendende problem blandt voksende virksomheder. Bør du så søge en partner?

Måske kan Pit&Pit CEO Sven Van Guchts tip inspirere dig: “Hos Pit&Pit arbejder vi med både SaaS-systemer og software, vi selv har udviklet. Når vi har brug for nye systemer, bruger vi strategien 'test hurtigt, fejle hurtigt': vi prøver forskellige ting, men stopper også hurtigt dem, hvis de ikke fungerer for os. Mit råd: test eksterne softwareløsninger, evaluér om de lever op til dine forventninger, eller om du skal bygge dem selv. Dette sparer dig for meget tid, problemer og omkostninger på lang sigt.”

Klik her for at læse hele rapporten. Bemærk: rapporten er kun tilgængelig på hollandsk.

Et andet tema, vi ofte ser i vores forskning, er IT. Over en fjerdedel af de adspurgte fagfolk (26%) angiver, at deres nuværende IT-infrastruktur ikke er i stand til at understøtte yderligere vækst.

Om det er forældede softwaresystemer, applikationer der ikke kommunikerer med hinanden, eller utilstrækkelig hukommelse: en mangelfuld IT-infrastruktur kan hindre effektivitet. Det påvirker uundgåeligt medarbejdernes præstation (og dermed virksomhedens resultater).

Virksomheder, der ønsker at opgradere deres systemer, ved ofte ikke, hvor de skal starte. En fjerdedel af vores respondenter har ingen idé om, hvilke teknologier der kunne gøre deres processer mere effektive. En mangel på IT-viden synes at være et tilbagevendende problem blandt voksende virksomheder. Bør du så søge en partner?

Måske kan Pit&Pit CEO Sven Van Guchts tip inspirere dig: “Hos Pit&Pit arbejder vi med både SaaS-systemer og software, vi selv har udviklet. Når vi har brug for nye systemer, bruger vi strategien 'test hurtigt, fejle hurtigt': vi prøver forskellige ting, men stopper også hurtigt dem, hvis de ikke fungerer for os. Mit råd: test eksterne softwareløsninger, evaluér om de lever op til dine forventninger, eller om du skal bygge dem selv. Dette sparer dig for meget tid, problemer og omkostninger på lang sigt.”

Klik her for at læse hele rapporten. Bemærk: rapporten er kun tilgængelig på hollandsk.

Et andet tema, vi ofte ser i vores forskning, er IT. Over en fjerdedel af de adspurgte fagfolk (26%) angiver, at deres nuværende IT-infrastruktur ikke er i stand til at understøtte yderligere vækst.

Om det er forældede softwaresystemer, applikationer der ikke kommunikerer med hinanden, eller utilstrækkelig hukommelse: en mangelfuld IT-infrastruktur kan hindre effektivitet. Det påvirker uundgåeligt medarbejdernes præstation (og dermed virksomhedens resultater).

Virksomheder, der ønsker at opgradere deres systemer, ved ofte ikke, hvor de skal starte. En fjerdedel af vores respondenter har ingen idé om, hvilke teknologier der kunne gøre deres processer mere effektive. En mangel på IT-viden synes at være et tilbagevendende problem blandt voksende virksomheder. Bør du så søge en partner?

Måske kan Pit&Pit CEO Sven Van Guchts tip inspirere dig: “Hos Pit&Pit arbejder vi med både SaaS-systemer og software, vi selv har udviklet. Når vi har brug for nye systemer, bruger vi strategien 'test hurtigt, fejle hurtigt': vi prøver forskellige ting, men stopper også hurtigt dem, hvis de ikke fungerer for os. Mit råd: test eksterne softwareløsninger, evaluér om de lever op til dine forventninger, eller om du skal bygge dem selv. Dette sparer dig for meget tid, problemer og omkostninger på lang sigt.”

Klik her for at læse hele rapporten. Bemærk: rapporten er kun tilgængelig på hollandsk.

Et andet tema, vi ofte ser i vores forskning, er IT. Over en fjerdedel af de adspurgte fagfolk (26%) angiver, at deres nuværende IT-infrastruktur ikke er i stand til at understøtte yderligere vækst.

Om det er forældede softwaresystemer, applikationer der ikke kommunikerer med hinanden, eller utilstrækkelig hukommelse: en mangelfuld IT-infrastruktur kan hindre effektivitet. Det påvirker uundgåeligt medarbejdernes præstation (og dermed virksomhedens resultater).

Virksomheder, der ønsker at opgradere deres systemer, ved ofte ikke, hvor de skal starte. En fjerdedel af vores respondenter har ingen idé om, hvilke teknologier der kunne gøre deres processer mere effektive. En mangel på IT-viden synes at være et tilbagevendende problem blandt voksende virksomheder. Bør du så søge en partner?

Måske kan Pit&Pit CEO Sven Van Guchts tip inspirere dig: “Hos Pit&Pit arbejder vi med både SaaS-systemer og software, vi selv har udviklet. Når vi har brug for nye systemer, bruger vi strategien 'test hurtigt, fejle hurtigt': vi prøver forskellige ting, men stopper også hurtigt dem, hvis de ikke fungerer for os. Mit råd: test eksterne softwareløsninger, evaluér om de lever op til dine forventninger, eller om du skal bygge dem selv. Dette sparer dig for meget tid, problemer og omkostninger på lang sigt.”

Klik her for at læse hele rapporten. Bemærk: rapporten er kun tilgængelig på hollandsk.

Flere opdateringer

Hold dig opdateret

Gå aldrig glip af en opdatering. Modtag produktopdateringer, nyheder og kundehistorier direkte i din indbakke.

Hold dig opdateret

Gå aldrig glip af en opdatering. Modtag produktopdateringer, nyheder og kundehistorier direkte i din indbakke.

Forbind hver betaling. Opgrader alle dele af din forretning.

Gå aldrig glip af en opdatering. Modtag produktopdateringer, nyheder og kundehistorier direkte i din indbakke.

Hold dig opdateret

Gå aldrig glip af en opdatering. Modtag produktopdateringer, nyheder og kundehistorier direkte i din indbakke.

Form fields
Form fields
Form fields

Indholdsfortegnelse

Indholdsfortegnelse

Indholdsfortegnelse

Indholdsfortegnelse

MollieVækst3 Vigtige Indsigter fra Vores Forskning i Faldgruber for Voksende Virksomheder
MollieVækst3 Vigtige Indsigter fra Vores Forskning i Faldgruber for Voksende Virksomheder
MollieVækst3 Vigtige Indsigter fra Vores Forskning i Faldgruber for Voksende Virksomheder