Jetons un coup d'œil à la plateforme de marketing numérique Internet Marketing Unie (IMU), fondée par Tonny Loorbach en 2010. IMU aide les entrepreneurs de toute l'Europe et a développé des solutions logicielles qu'ils offrent à leurs clients. Leur histoire est un excellent exemple d'une entreprise ayant une mentalité de croissance (que Tonny a débuté en étant assis autour de sa table de cuisine).

L'histoire du co-propriétaire Martijn van Tongeren illustre également parfaitement la mentalité de croissance de l'IMU. Il a commencé à travailler dans le service client de l'entreprise en 2014 avant de gravir les échelons pour devenir co-propriétaire. Van Tongeren affirme qu'une mentalité de croissance signifie constamment chercher à relever des défis et à peaufiner ce qu'ils font, ce qui a été essentiel pour aider l'entreprise à prospérer. "Une mentalité de croissance fait partie de l'ADN de l'IMU", explique-t-il, "nous l'avons intégré à l'ensemble de l'entreprise; c'est au cœur de tout ce que nous faisons. Cela nous connecte tous, et nous nous concentrons sur la croissance de l'entreprise ainsi que de nos collaborateurs."

Une mentalité de croissance signifie que vous êtes prêt à apprendre en continu et à chercher la meilleure manière de stimuler la croissance, explique Van Tongeren. "Cela signifie ne pas toujours prendre la voie facile", explique-t-il. "S'il n'y a pas de bonne option, cherchez-la. Concentrez-vous sur les bonnes sources d'informations, et voyez comment vous pouvez les utiliser pour aider l'entreprise à se développer et à s'adapter. Nous apprenons tout le temps, ce qui nous a permis de progresser et de nous améliorer en permanence."

Alors, comment l'IMU a-t-elle adopté une mentalité de croissance? "La persistance est la clé", dit Van Tongeren, "si vous explorez constamment de nouvelles choses et cherchez à créer un impact, la croissance est inévitable. Favorisez un environnement et une culture axés sur la croissance. Cela aide également à créer du bonheur, car rester immobile est généralement assez ennuyeux."

Les résultats parlent d'eux-mêmes. L'IMU emploie maintenant 40 personnes et a plus que doublé son chiffre d'affaires au cours des trois dernières années seulement. "C'est formidable de voir l'entreprise se développer", déclare Van Tongeren. "Mais cela a également été crucial pour le bonheur de notre équipe. Nous avons une culture où tout le monde est motivé et peut compter les uns sur les autres pour relever des défis et continuer à nous pousser en avant.

“La croissance devrait être la base des entreprises et des personnes. Tant que vous pouvez grandir, vous pouvez rester motivé et maintenir la motivation de vos collaborateurs. Et c'est la clé pour vous assurer que votre entreprise peut prospérer."